Sales Wedding Manager – Hilton

Lowongan Pekerjaan: Sales Wedding Manager di Hilton

Lokasi: Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

Sebagai Sales Wedding Manager di Hilton, Anda akan bertanggung jawab untuk menganalisis tren pasar lokal dan aktivitas pesaing untuk merekomendasikan strategi yang menjaga hotel sebagai pemimpin di pasar melalui pengembangan bisnis masa depan dan bisnis yang berulang. Secara khusus, Anda akan bertanggung jawab untuk melaksanakan tugas-tugas berikut dengan standar tertinggi:

Analisis Tren Pasar Lokal dan Aktivitas Pesaing:

• Menganalisis tren pasar lokal dan aktivitas pesaing untuk mengidentifikasi prospek bisnis.

Pengembangan Akun Pelanggan:

• Mengembangkan akun pelanggan dan melakukan perjalanan dalam area lokal untuk memperoleh bisnis untuk hotel/klaster tertentu dan meningkatkan pangsa pasar/pelanggan dalam semua sumber pendapatan.

Negosiasi Tingkat Kamar/Paket dengan Klien Korporat:

• Bernegosiasi tingkat kamar/paket dengan klien korporat.

Pengembangan dan Implementasi Saluran Pemasaran Lokal yang Kreatif:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan saluran pemasaran lokal yang kreatif, termasuk saluran media sosial.

Persiapan Kontrak Perusahaan:

• Menyiapkan kontrak perusahaan untuk hotel sesuai dengan kondisi bisnis dan harga saat ini.

Kerja dalam Strategi Bisnis Saat Ini dan Mengenali Peluang Potensial:

• Bekerja dalam strategi bisnis saat ini dan mengenali peluang potensial.

Kerjasama dengan Departemen Lain dalam Hotel:

• Berkerjasama dengan departemen lain di hotel untuk menciptakan pengalaman tamu yang luar biasa dan membangun program penjualan yang kuat dan komprehensif.

Menghadiri Acara Penjualan:

• Menghadiri acara penjualan sesuai kebutuhan.

Penyusunan Laporan yang Akurat dan Tepat Waktu:

• Memproduksi laporan yang akurat dan tepat waktu yang memenuhi kebutuhan Direktur Penjualan dan manajemen senior, termasuk pelaporan janji temu, panggilan yang dilakukan, dan prospek bisnis.

Menanggapi Pertanyaan Pelanggan:

• Menjawab pertanyaan pelanggan dengan cepat dan profesional.

Manajemen Kinerja Staf:

• Mengelola kinerja staf sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.

Perekrutan, Manajemen, Pelatihan, dan Pengembangan Tim Penjualan:

• Merekrut, mengelola, melatih, dan mengembangkan tim penjualan.

Persyaratan:

Kualifikasi Umum:

• Sikap positif dan kemampuan komunikasi yang baik.
• Komitmen untuk memberikan tingkat layanan pelanggan yang tinggi.
• Standar grooming yang sangat baik.
• Fleksibilitas untuk menanggapi berbagai situasi kerja yang berbeda.
• Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dengan inisiatif sendiri.

Kualifikasi yang Diinginkan:

• Pengalaman dalam peran penjualan dengan rekam jejak yang terbukti untuk menutup penjualan.
• Pengetahuan tentang pasar lokal.
• Pengetahuan tentang industri perhotelan.
• Passion untuk penjualan dan pencapaian target dan tujuan.
• Gelar sarjana di bidang yang relevan.

Bagaimana Rasanya Bekerja untuk Hilton?

Hilton adalah perusahaan perhotelan global terkemuka, mencakup sektor akomodasi dari hotel mewah layanan penuh dan resor hingga suite penginapan jangka panjang dan hotel berharga menengah. Selama hampir satu abad, Hilton telah menawarkan kepada pelancong bisnis dan liburan yang terbaik dalam akomodasi, layanan, fasilitas, dan nilai. Hilton berdedikasi untuk melanjutkan tradisi memberikan pengalaman tamu yang luar biasa di seluruh propertinya. Visi kami “untuk memenuhi bumi dengan cahaya dan kehangatan keramahan” menyatukan kami sebagai tim untuk menciptakan pengalaman keramahan yang luar biasa di seluruh dunia setiap hari. Dan, Team Member kami yang luar biasa ada di hati dari semua itu!

Baca juga lowongan lainnya:

• • https://indo-job.com/head-of-vocational-learning-center-impack-pratama-industri/
  • https://indo-job.com/technical-writer-staff-devoteam-indonesia/